【崗位職責】1、扮演培訓師和學員之間的橋梁，并創(chuàng)造好的學習環(huán)境；2、負責培訓執(zhí)行前期溝通協(xié)調(diào)，方案、合同跟進，形成安排，課前教學、教具準備及場地布置安排等；3、負責培訓執(zhí)行中期實施服務，現(xiàn)場跟課協(xié)助老師、現(xiàn)場學員問題解答、維持課堂紀律及日程協(xié)調(diào)安排等；4、負責培訓執(zhí)行后期反饋跟蹤，收款、課程滿意度調(diào)查、課程宣傳稿撰寫及發(fā)布等；5、負責培訓講師日常管理，講師信息收集匯總、講師課綱課件定期更新、講師日常關系維護等；6、完成上級安排的其他事務。【任職要求】1、大學本科，英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先；2、一年以上客戶關系服務或運營工作經(jīng)驗，有培訓或教育行業(yè)相關經(jīng)驗尤佳；3、良好的服務意識和較強的溝通及解決問題的能力；4、較強的學習和邏輯思考能力；5、具備較好的團隊協(xié)作，強烈的責任感。非銷售崗，無業(yè)績壓力。薪資組成=底薪+跟課提成

我司是專注于“創(chuàng)造企業(yè)價值”的專業(yè)咨詢機構，旨在從財務管理角度出發(fā)，結(jié)合戰(zhàn)略、營銷、運營、人力資源各方面，以達成企業(yè)“改善經(jīng)營績效，提升贏利水平”的目標。

我司由享有“數(shù)字管理第一人”“作業(yè)活動之父”之稱的，著名管理專家尤登弘先生創(chuàng)辦；顧問團隊擁有國內(nèi)外名校的MBA、碩士和博士學歷，不僅具有深厚的理論功底，而且具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，更加理解中國企業(yè)的生存環(huán)境。