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  • 科研項(xiàng)目管理高級(jí)主管

    25-50萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目的立項(xiàng)規(guī)劃、項(xiàng)目管理、階段考核、結(jié)題驗(yàn)收等組織和實(shí)施工作;2、負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃管理、項(xiàng)目驗(yàn)收結(jié)題,與政府相關(guān)管理單位保持及時(shí)的溝通與協(xié)調(diào);3、參與編制科研項(xiàng)目、科研平臺(tái)體系的管理/協(xié)作機(jī)制和制度建設(shè)等。任職資格:1、碩士及以上學(xué)歷,人工智能...
  • 重大項(xiàng)目高級(jí)主管

    25-40萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室重大任務(wù)的邊界梳理及戰(zhàn)略分解;2、支撐國(guó)家科技重大專(zhuān)項(xiàng)戰(zhàn)略研究及規(guī)劃布局,以及專(zhuān)項(xiàng)實(shí)施方案、階段性實(shí)施計(jì)劃及概算、年度指南等編制;3、參與國(guó)家科技重大專(zhuān)項(xiàng)過(guò)程技術(shù)管理,包括跟蹤專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)進(jìn)展、支撐專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)調(diào)整及成果評(píng)估、配合專(zhuān)項(xiàng)年報(bào)等編制等;4、參...
  • 重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理

    20-35萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)科研團(tuán)隊(duì)重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目工作推進(jìn),制定項(xiàng)目計(jì)劃、推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行、日常項(xiàng)目跟進(jìn)、監(jiān)控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),確保目標(biāo)達(dá)成;2. 統(tǒng)籌項(xiàng)目資源(設(shè)備、算力、人力等),發(fā)揮有限資源的最大化效益;3. 制定科研項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化立項(xiàng)與交付全流程,組織項(xiàng)目書(shū)撰寫(xiě)、階段性檢查、結(jié)題驗(yàn)收等工...
  • 大模型研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理

    20-50萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1. 負(fù)責(zé)大模型研發(fā)型項(xiàng)目全過(guò)程項(xiàng)目管理,推進(jìn)項(xiàng)目目標(biāo)確立、制定項(xiàng)目管理方案、推進(jìn)項(xiàng)目全過(guò)程、落實(shí)目標(biāo)交付;2. 協(xié)助推進(jìn)大模型項(xiàng)目集管理,包括但不限于配合推進(jìn)跨項(xiàng)目及跨團(tuán)隊(duì)合作串聯(lián)與銜接工作;3. 支持組織管理與運(yùn)營(yíng),包括但不限于團(tuán)隊(duì)資源配置與資源協(xié)調(diào)、知識(shí)...
  • 人事主管 相同職位

    14-28萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室職稱(chēng)自主評(píng)審工作,科學(xué)制定評(píng)審方案,高效組織實(shí)施評(píng)審活動(dòng),不斷優(yōu)化實(shí)驗(yàn)室人才專(zhuān)業(yè)能力評(píng)價(jià)體系。2、負(fù)責(zé)人事檔案管理工作,建立健全人事檔案管理制度,規(guī)范檔案的收集、整理、歸檔、借閱、轉(zhuǎn)遞等工作流程;推動(dòng)檔案信息化建設(shè),提升檔案管理質(zhì)效。3、協(xié)助各類(lèi)...
  • 開(kāi)源生態(tài)戰(zhàn)略BP

    20-40萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 開(kāi)源生態(tài)方向戰(zhàn)略研判- 系統(tǒng)梳理全球開(kāi)源生態(tài)技術(shù)&行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)格局及技術(shù)趨勢(shì),輸出高質(zhì)量的開(kāi)源生態(tài)方向分析報(bào)告;- 通過(guò)數(shù)據(jù)建模、場(chǎng)景推演等方法,提出戰(zhàn)略研判建議,支撐實(shí)驗(yàn)室頂層戰(zhàn)略定位與關(guān)鍵決策;- 建立常態(tài)化信息監(jiān)測(cè)機(jī)制,定期向管理層輸出戰(zhàn)略...
  • AI 技術(shù)戰(zhàn)略分析師-計(jì)算...

    18-30萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1. 技術(shù)趨勢(shì)分析與解讀: 深入分析人工智能領(lǐng)域(尤其是計(jì)算機(jī)科學(xué)相關(guān)方向)的前沿技術(shù)動(dòng)態(tài),解讀專(zhuān)家研討(如閉門(mén)會(huì)議)中的技術(shù)預(yù)判,構(gòu)建技術(shù)演進(jìn)路線圖。2. 可行性與價(jià)值評(píng)估: 運(yùn)用計(jì)算機(jī)科學(xué)的系統(tǒng)思維和專(zhuān)業(yè)知識(shí),建立評(píng)估框架,評(píng)估前沿技術(shù)的工程實(shí)現(xiàn)可行性(F...
  • 重大項(xiàng)目科研助理

    15-30萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 支持重大項(xiàng)目啟動(dòng),包括但不限于:編制項(xiàng)目申報(bào)書(shū)、技術(shù)方案及相關(guān)匯報(bào)材料等;2. 協(xié)助編制和管理項(xiàng)目預(yù)算,確保項(xiàng)目預(yù)算規(guī)劃和報(bào)告的準(zhǔn)確性;3. 監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度與里程碑結(jié)果,協(xié)助準(zhǔn)備審查和評(píng)估材料;4. 協(xié)助相關(guān)項(xiàng)目結(jié)題和驗(yàn)收,整理必要報(bào)告并確保所有交付成果完...
  • 學(xué)生管理崗-思政方向

    12-20萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)聯(lián)合培養(yǎng)博士生思想理論教育; 2. 配合開(kāi)展思想政治教育建設(shè),組織黨團(tuán)建設(shè)與學(xué)生活動(dòng) 3. 負(fù)責(zé)聯(lián)合培養(yǎng)博士生日常事務(wù)管理 4. 開(kāi)展心理健康教育工作,定期走訪調(diào)研各團(tuán)隊(duì),關(guān)注并了解學(xué)生的心理健康問(wèn)題,及時(shí)做出危機(jī)預(yù)判和疏導(dǎo)善后 5. 對(duì)接相關(guān)部...
  • 員工關(guān)系實(shí)習(xí)生

    2-4萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    員工關(guān)系實(shí)習(xí)生工作職責(zé)1.協(xié)助完成入離職、續(xù)簽、轉(zhuǎn)正手續(xù)等;2.協(xié)助人事數(shù)據(jù)資料整理、員工檔案維護(hù)等;3.協(xié)助完成員工關(guān)系活動(dòng)組織、福利發(fā)放:如生日會(huì)等4.人力資源其他輔助工作;任職資格1.本科學(xué)歷以上,一周至少可以工作4日,一周工作5日者優(yōu)先。2.積極主動(dòng)、認(rèn)真踏實(shí),...
  • 黨務(wù)(群團(tuán))崗

    15-30萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位工作內(nèi)容】1.黨建工作,如會(huì)議活動(dòng)組織、文稿撰寫(xiě)、黨支部建設(shè)、基礎(chǔ)黨務(wù)等;2.宣傳文化工作、青年工作等;3.協(xié)助開(kāi)展工會(huì)工作;4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)?!净緱l件】1.中共黨員;2.具有全日制本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位,黨建、思政、中文、哲學(xué)、法學(xué)、計(jì)算機(jī)等專(zhuān)業(yè)背...
  • 戰(zhàn)略項(xiàng)目管理主管/高級(jí)主管

    25-50萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1. 推進(jìn)國(guó)家部委、地方政府等各類(lèi)項(xiàng)目的策劃、材料撰寫(xiě)、經(jīng)費(fèi)測(cè)算、項(xiàng)目申報(bào)、立項(xiàng)評(píng)審等工作;2. 支持科研項(xiàng)目規(guī)劃相關(guān)工作;支持預(yù)算編制、經(jīng)費(fèi)支出、財(cái)務(wù)審計(jì)等財(cái)務(wù)相關(guān)工作;3. 與相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)項(xiàng)目順利實(shí)施,保障產(chǎn)生有原創(chuàng)性、突破性、重大影響力的優(yōu)秀成...
  • 科研管理部負(fù)責(zé)人

    面議 | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.跟蹤人工智能領(lǐng)域科技發(fā)展前沿,監(jiān)測(cè)和分析國(guó)家政策和法規(guī)的動(dòng)態(tài);2.根據(jù)實(shí)驗(yàn)室發(fā)展與相關(guān)政府部門(mén)建立良好的合作關(guān)系,建立與政府機(jī)構(gòu)溝通機(jī)制,推動(dòng)相關(guān)項(xiàng)目落地;3.支撐各級(jí)政府部門(mén)開(kāi)展人工智能產(chǎn)業(yè)、科研等決策研究,參與相關(guān)政策及文件的起草編制等;4.協(xié)助策劃、...
  • 科研規(guī)劃主管/高級(jí)主管

    20-30萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)建立實(shí)驗(yàn)室短中長(zhǎng)期科研規(guī)劃看板,開(kāi)展從長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,到中期科研規(guī)劃,再到短期科研項(xiàng)目的目標(biāo)、內(nèi)容、指標(biāo)體系分解;2. 負(fù)責(zé)根據(jù)實(shí)驗(yàn)室戰(zhàn)略研判動(dòng)態(tài)輸入,對(duì)實(shí)驗(yàn)室科研規(guī)劃看板進(jìn)行敏捷更新;3. 對(duì)新增策劃的科研項(xiàng)目提出目標(biāo)、內(nèi)容、指標(biāo)體系相關(guān)建議,確保新...
  • 招聘人力專(zhuān)員(人才派遣)

    13-22萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 根據(jù)實(shí)驗(yàn)室科研布局及發(fā)展,負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)團(tuán)隊(duì)人員招募開(kāi)源工作;2. 參與實(shí)施各類(lèi)科研/工程專(zhuān)項(xiàng)招聘工作,包括博士交流論壇、校招等;3. 參與目標(biāo)高校對(duì)口院系、實(shí)驗(yàn)室及目標(biāo)公司的人才尋訪、人才吸引及人才運(yùn)營(yíng)工作;4. 分析行業(yè)人才狀況,建立實(shí)驗(yàn)室人才儲(chǔ)備庫(kù)。任職...
  • 戰(zhàn)略研究青年研究員(A12...

    20-50萬(wàn) | 上海-長(zhǎng)寧區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)大模型在多學(xué)科領(lǐng)域的進(jìn)展跟蹤,整理歸納各領(lǐng)域研究趨勢(shì),組織開(kāi)展研判并形成建議方案;2. 負(fù)責(zé)組織周期性外部專(zhuān)家組進(jìn)行生態(tài)價(jià)值研判,持續(xù)提供頂層指導(dǎo)建議,評(píng)估項(xiàng)目推進(jìn)流程;3. 負(fù)責(zé)生態(tài)場(chǎng)景的數(shù)據(jù)匯聚,并依托生態(tài)場(chǎng)景開(kāi)展學(xué)術(shù)研究,發(fā)表學(xué)術(shù)論文或重要成果...
  • 大模型推理適配工程師(國(guó)產(chǎn)...

    18-45萬(wàn) | 上海-長(zhǎng)寧區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、參與國(guó)產(chǎn)芯片接入深度學(xué)習(xí)訓(xùn)練與推理框架的開(kāi)發(fā)工作2、運(yùn)用編譯、融合算子等多種技術(shù)手段,加速?lài)?guó)產(chǎn)芯片上的大模型推理3、其他相關(guān)前沿技術(shù)的調(diào)研與運(yùn)用崗位要求:1、具有良好的編程習(xí)慣,熟練使用Python/C++ 語(yǔ)言,有較強(qiáng)的debug能力;2、熟悉大模型推理...
  • 軟件測(cè)試工程師(unity...

    10-15萬(wàn) | 上海-虹口區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    要求:1. 計(jì)算機(jī)科學(xué),軟件工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷2. 至少1年Unity開(kāi)發(fā)或測(cè)試相關(guān)經(jīng)驗(yàn)(應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮)3. 熟悉至少一種編程語(yǔ)言 (如C#,Java 等)4. 了解測(cè)試自動(dòng)化框架和工具 (如 NUnit、TestNG 等)5. 有AI 相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
  • U3D【軟件測(cè)試工程師】

    10-15萬(wàn) | 上海-虹口區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求:1. 計(jì)算機(jī)科學(xué),軟件工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷2. 至少1年Unity開(kāi)發(fā)或測(cè)試相關(guān)經(jīng)驗(yàn)(應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮)3. 熟悉至少一種編程語(yǔ)言 (如C#,Java 等)4. 了解測(cè)試自動(dòng)化框架和工具 (如 NUnit、TestNG 等)5. 有AI 相關(guān)經(jīng)驗(yàn)6.本...
  • SAP ERP 業(yè)務(wù)顧問(wèn)(...

    10-18萬(wàn) | 上海-虹口區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-02 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)實(shí)施,包含需求調(diào)研與分析、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)安裝配置實(shí)施、用戶(hù)培訓(xùn)、上線測(cè)試及運(yùn)維等;2、負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)管理,包含系統(tǒng)權(quán)限開(kāi)通、系統(tǒng)功能啟用、系統(tǒng)數(shù)據(jù)初始化、系統(tǒng)日常維護(hù)等;3、負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)咨詢(xún)與支持,包含與各部門(mén)技術(shù)交流、業(yè)務(wù)流程及系統(tǒng)操作培...