工作地點在廈門總部 核心職責：1. 團隊管理：全面領導與管理約30人的綜合運維與技術支持團隊（涵蓋桌面運維、應用運維、開發(fā)支持）。2. 運維保障：確保全球制造環(huán)境下的IT基礎設施（服務器、網(wǎng)絡、存儲、云/混合環(huán)境）、核心應用系統(tǒng)及終端設備的穩(wěn)定、安全、高效運行（7x24 SLA）。3. 技術支持：主導并優(yōu)化用戶支持流程（Helpdesk/Service Desk），快速響應和解決內部用戶（尤其是關鍵工廠/產(chǎn)線用戶）的技術問題，提升用戶滿意度。4. 流程與規(guī)范： 建立、實施并持續(xù)改進運維流程（如事件、問題、變更、配置管理），確保符合ITIL實踐及公司安全合規(guī)要求（如ISO27001）。5. 預算與資源： 負責部門預算規(guī)劃、控制，合理管理軟硬件資源及供應商關系。6. 持續(xù)改進：識別運維瓶頸，推動自動化工具應用與流程優(yōu)化，提升團隊效率和服務質量。7. 跨部門協(xié)作： 緊密協(xié)同應用開發(fā)、網(wǎng)絡安全、全球IT團隊及業(yè)務部門，支持數(shù)字化轉型項目落地。 任職要求：1. 經(jīng)驗： （1）本科及以上學歷，計算機、信息技術或相關專業(yè)。 （2）10年以上IT運維經(jīng)驗，其中至少5年管理15人以上跨職能技術團隊經(jīng)驗。 （3）具有大型制造業(yè)企業(yè)IT運維管理經(jīng)驗者優(yōu)先。2. 技術廣度： （1）深刻理解IT基礎設施（網(wǎng)絡、系統(tǒng)、云平臺）、企業(yè)級應用運維及桌面支持管理。 （2）熟悉ITIL框架及核心流程（必備）。 （3）了解制造業(yè)相關系統(tǒng)（如MES, ERP, SCADA）運維特點者優(yōu)先。3. 管理能力： （1）出色的領導力、團隊建設與人員發(fā)展能力。 （2）優(yōu)秀的溝通協(xié)調、問題解決與決策能力。 （3）強烈的服務意識、結果導向和抗壓能力。 （4）流利的中英文溝通能力（全球協(xié)作必需）。4.硬性條件：（1）英語口語能作為工作語言；（2）制造業(yè)經(jīng)歷占比50%以上；（3）必須有海外項目經(jīng)歷；（4）團隊管理人數(shù)大于15人。5. 其他： （1）熟悉信息安全與合規(guī)要求。 （2）具備預算管理和供應商管理經(jīng)驗。

廈門海辰儲能科技股份有限公司于2019年成立，是福建省和廈門市雙重點建設項目承擔單位，廈門市“三高”、市重點工業(yè)企業(yè)和國家高新技術認定企業(yè)，專業(yè)從事鋰電池核心材料、磷酸鐵鋰儲能電池及系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，擁有研發(fā)人才超1000人，知識產(chǎn)權布局超2400項，已通過知識產(chǎn)權管理、IATF16949及ISO14001等體系認證。公司致力于持續(xù)以客戶為中心，為全球提供安全、高效、清潔、可持續(xù)的綠色能源解決方案。公司規(guī)劃廈門、重慶、深圳三大基地，占地2100畝，投資總額約300億元，建設完成后年產(chǎn)能將超過135GWh。廈門總部研發(fā)中心建立了測試中心以及PTO實驗線，擁有全套電池及系統(tǒng)性能測試和安全測試設備，搭建了具備高柔性、高兼容性研發(fā)制造實驗線。鋰電智能生產(chǎn)線，導入全新MES智能化系統(tǒng)，整合數(shù)據(jù)采集渠道（RFID、PLC、IPC、PC等）覆蓋整個制造現(xiàn)場,實現(xiàn)生產(chǎn)環(huán)節(jié)全覆蓋，高度自動化、智能化。海辰儲能將高素質、高技能和高度自律的員工隊伍作為最寶貴的資產(chǎn)，為每位優(yōu)秀人才提供廣闊的發(fā)展空間。